摘要： 　　母子联手后，电科院（300215）“内斗”呈现新进展：9月1日晚间，上市公司收到公司董事长宋静波以及部分董事及高管的书面《辞去职务报告》；另一方面，法院判定原董事长、创始人之子胡醇...

　　母子联手后，电科院（300215）“内斗”呈现新进展：9月1日晚间，上市公司收到公司董事长宋静波以及部分董事及高管的书面《辞去职务报告》；另一方面，法院判定原董事长、创始人之子胡醇偿还上市公司公章、法定代表人签名章（胡醇）、合同专用章。

　　近来，电科院董事会收到公司董事长、部分董事及高管的书面《辞去职务报告》。其间，宋静波因个人原因请求辞去董事长、董事职务，并相应辞去董事会专门委员会中的审计委员会、战略委员会、提名委员会职务。辞去职务后宋静波将持续在公司任职。

　　别的，刘明珍因个人身体原因请求辞去董事、财务总监职务，并相应辞去董事会专门委员会中的薪酬与查核委员会职务。辞去职务后刘明珍不再担任公司任何职务；马勇因个人原因请求辞去独立董事职务，并相应辞去董事会专门委员会中的薪酬与查核委员会、提名委员会职务；李杰因个人原因请求辞去总经理职务，辞去职务后李杰先生将持续在公司任职。

　　上述董事及高管原定在2024年11月28日任期届满。依据《公司法》、《公司章程》的相关规定，董事宋静波、刘明珍的辞去职务未导致公司董事会成员低于法定最低人数，其辞去职务自辞去职务报告送达公司董事会时收效；独立董事马勇的辞去职务将在公司股东大会推举出新任独立董事之日起收效。

　　此前电科院堕入“父子”内斗，胡醇两度出任电科院董事长、总经理，但本年1月12日，电科院举行第五届第十一次董事会，三分之二以上董事表决免除胡醇董事长及总经理职务，选任宋静波为董事长，聘任李杰为总经理。董事会表决完结后，电科院即要求胡醇返还公司公章，但胡醇一向未予以回应，后续胡醇方面对外称，本次事情起由于自己与其父胡德霖产生运营理念不合，董事会免除程序等显着存在违规。

　　随后因公章纷争两边诉至公堂。9月1日，电科院收到《民事判定书》，依据苏州市吴中区人民法院一审判定成果，被告胡醇被判定在判定收效之日起十日内，向原告返还上市公司公章、法定代表人签名章（胡醇）、合同专用章。

　　现任上市公司董事会与胡醇纷争在多个事项表现。

　　关于电科院最新发表的2023年半年报，董事胡醇表明对公司运营状况不了解，无法发表意见，故投弃权票。除胡醇以外的其他公司董事、监事及高档管理人员均可以确保半年报的实在、精确、完好，不存在虚伪记载、误导性陈说或严重遗失。7月17日，电科院审议《关于公司以自有财物典当向银行请求借款的方案》《关于延期并修订印章暂时运用方法的方案》上，胡醇也投了反对票。

　　胡醇建议印章归属应以收效司法判定为准， 自己作为上一任董事长总经理持有公章时系合法有权，后续免除他的董事会抉择是否有用存在争议，尚在司法程序中；公司实控人产生改变之际，公司内部持续架空他，此行为对公司晦气。

　　另一方面，李崇珠、胡醇母子联手有望让电科院内部纷争形势逐渐明亮。

　　本年5月创始人胡德霖去世后，上市公司实控人于7月产生改变，由胡德霖、其子胡醇改变为李崇珠、胡醇，其间，李崇珠经过承继的方法、夫妇共同财产切割的方法取得上市公司股份，占公司总股本的23.55%；胡醇持有电科院总股本的10.3%。李崇珠与胡醇母子联手，经过签署《共同举动协议》算计持股33.85%。

　　除了本次高管变化外，本年8月14日，电科院非独立董事朱辉因个人原因请求辞去公司董事职务，并相应辞去董事会专门委员会中的战略委员会职务。另一方面，胡醇提请董事会举行电科院2023年第一次暂时股东大会，审议提请推举陈凤林、赵怡超补充为第五届董事会非独立董事，陈松补充为第五届董事会独立董事的方案。

　　经董事会决议，电科院2023年第一次暂时股东大会将在2023年9月12日（周二）举行，审议上述补充董事人选方案。