现在找育儿嫂越来越火，找育儿嫂带宝宝的家庭也越来越多，但市场上各种家政机构实在太多，到底选哪个选着选着就感觉头大了。

同样都是家政机构，做的人越来越多，竞争越来越激烈！

您到底该怎么选育儿嫂，如果您还没有学会方法，只是简单的听朋友介绍，网上看各种推送信息，朋友圈刷讯息，靠您目前掌握的那些质量有限的内容，您就是再刷，也可能找不到合适的。

反而，让您的大脑受了这些杂七乱八的讯息影响，到最后越看越乱，将来浪费时间甚至是错选。

找育儿嫂没经验怕入坑？一分价钱一分水平，越有经验越值钱

育儿嫂主要是服务0-3岁的婴幼儿！

0-3岁是宝宝身体和大脑发育最快速的时期,婴幼儿在生理,心理,营养，动作，技能和人格培养等诸多方面，都要有科学指导才可以。

老话有说，熟能生巧。同样都是育儿嫂，同样都经过了培训，但是如果她只是培训了，带宝宝太少，带娃中遇到的问题是多种多样的，应付不来怎么办？没带好存在隐患怎么办？宝爸宝妈花了钱还面临风险，谁来负担？

育儿嫂级别不同，服务的经验和护理客户的质量就不同。育儿嫂身上怀有的技能也是不同。越是高级别，带的娃越多，见过的带娃各种事情就越多，也越有经验去处理。

这就是为啥越有经验越值钱。在医院看病挂专家号也是这个理！

育儿嫂行业有透明价高级别的年薪要拿到20万以上

下面从以下4个级别来说说不同级别育儿嫂的市面价格吧。

初级：

服务经验:新手或半新手

带宝宝经验一年以内或之前保洁烧饭附带过宝宝的

持证证书：母婴护理证或高级育婴师证书培训中或待考

薪资水准：6000-6500元做六休一

中级：

服务经验:1-3年以上带宝宝经验

持证证书：母婴护理证或高级育婴师证书或其他的专业培训

薪资水准：7000-8000元做六休一

高级：

服务经验:3-5年以上，形象气质较好

持证证书：母婴护理证或高级育婴师证书或其他的专业培训

薪资水准：8500-10000元做六休一

星级：目前是最高级别了。

服务经验:育儿经验丰富，形象气质好。有某项特殊技能的，护理早产儿护理双胞胎，护理湿疹，护理喷奶，护理日夜颠倒，夜哭，会英语，会跳舞，会钢琴等特殊技能

持证证书：母婴护理证或高级育婴师证书或蒙氏早教等相关证书

薪资水准：10000元以上做六休一

以上价格是参照佳禾家政的育儿嫂市场价格！以上价格仅为参考范围，实际价位以具体育儿嫂的经验，技能，素养，态度，情商，逆商，服务意识，沟通能力，征信程度，稳定性，客户评价等综合因素进行考核定价。

找育儿嫂要看颁发资质证书机构的正规性家政机构的资质和背书代表着权威和信赖

都在选家政机构，千挑万选，比了又比，选了又选，到底什么样的机构最靠谱？

开办有年头，品牌经营有年数，企业业绩好，发展快，经营有序，注重品质服务，这些

我们耳熟能详，脱口就出的都是非常重要的。

现在市面上的家政机构，不少都是新开的，基本没什么经验积累，打个比方就像以前人

说的家底太薄了，打着品牌的幌子，可能就是租个小办公室，里面2张桌子，安装几个电话就开始家政服务一条龙了？这怎么能让育儿家长们不担忧？

佳禾家政经过8年积累，累计月嫂育儿嫂上岗培训82179人，是通过现代教育理念和科学方法对宝宝进行生活照料，护理和教育，服务家庭87566户。培训的课程生活照料、日常保健、早期教育蒙氏早教等系列课程。线下有门店，线上有网店，面向全国提供家政服务。

推荐优质家政机构4个特点：

第一：国际化管理

迎合现代国际化家庭的高端需求引入国外先进成熟的家政服务横式

第二：个性化服房

第三：一致化好评

服务了众多高端家庭,包括商家、政界、500强企业等,获得各界人土好评

第四：自建培训机制

结合市场行业需求,不断完善课程,培训更具实用性,科学性，规范性，与国际规范化家政服务

接轨

第五：安全审核

装照国家的规则严格的审核,不合格者不发证书不录用

第六：客户服务理念

尊重客户个性化求,真诚专业爱心提供家政服务。

找育儿嫂真不是件容易事！

如今，不少孩子的父母对育儿嫂的要求越来越高：文化素质高、会说普通话、会唱儿歌、会讲故事、会用一切先进的家用电器……

客户需求大供给却不足：有很多客户都想找个带孩子兼做家务的家政人员,反映钱不是问题，重要的是素质高、对孩子好。

实际是，工作周期长、客户要求高，也让很多育儿嫂打了退堂鼓。育儿嫂供不应求，已经成为一种市场现象。

想获得更多的找育儿嫂资讯和信息，私信或留言，不再为找育儿嫂烦恼！不再为一次又一次的面试，没面到满意的浪费时间。